Информация о ходе реализации в Республике Тыва Указов Президента Российской Федерации в части повышения оплаты труда отдельных категорий работников за январь-июнь 2019 год

На 2019 год на повышение заработной платы отдельных категорий работников в республике (с учетом среднемесячного дохода от трудовой деятельности) спрогнозировано в сумме 31779 руб., с ростом на 1,8 % уровня 2017 года (31222 рубля).

По оперативным данным среднемесячная заработная плата (доход от трудовой деятельности) за январь-июнь 2019 года из 11-ти категорий работников целевые показатели достигнуты по 9-ти категориям у:

– педработников общего образования средняя заработная плата – 38371,5 руб. и ее уровень соотношения к среднемесячной заработной плате в республике составила 120,7% при плане 100%;

– педработников дошкольных образовательных учреждений – 30359 руб. и ее уровень соотношения к среднемесячной заработной плате в сфере общего образования в республике составила 100,5% при плане 100%;

– педработников учреждений дополнительного образования детей – 35157,3 руб. и ее уровень соотношения к среднемесячной заработной плате учителей в республике составила 114,7% при плане 100%;

– преподавателей и мастеров профессионального образования НПО и СПО – 40715,2 руб. или 128,1% при плане 100%;

– педагогических работников, оказывающих услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей – 32717,2 руб., при плане 100%.

– работников культуры – 34297 рублей или 107,9% при плане 100%;

– социальных работников – 32978,7 рублей или 103,8% при плане 100%;

– врачей – 65485,2 руб. или 206,1% (план 200%);

– среднего медицинского персонала – 33395,1 руб. или 105,1% (план 100%);

В пределах допустимого пятипроцентного отклонения у:

– младшего медицинского персонала – 30925,8 руб. или 97,3% (ниже на 2,7%).

Не достигнуты целевые показатели у;

– научных работников – 57920 руб. или 182,3% (план 200%).