Вакансия: Директор центра занятости населения Монгун-Тайгинского кожууна

Министерство труда и социальной политики Республики Тыва (далее – Минтруд Республики Тыва) объявляет конкурс на замещение вакантной должности директора ГКУ РТ «Центр занятости населения Монгун-Тайгинского кожууна».

Квалификационные требования: высшее профессиональное образование (экономика, юриспруденция, государственное и муниципальное управление) и наличие не менее 2 лет стажа работы на руководящих должностях в сфере труда и социального развития или не менее 4 лет стажа работы на руководящих должностях в других сферах деятельности, либо не менее 5 лет стажа работы по специальности, относящейся к сфере занятости населения;

Кандидат должен обладать следующими профессиональными знаниями:
Основы гражданского законодательства;
Основы налогового законодательства;
Основы законодательства о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ услуг для обеспечения государственных нужд;
Основы трудового законодательства;
Основы бюджетного законодательства и целевого эффективного использования бюджетных средств;
Теоретические основы управления персоналом, включая основы нормирования труда, оценки и мотивации персонала, организации оплаты труда;
Федеральное и региональное законодательство и другие нормативные правовые акты в сфере социального обслуживания населения;
Положение Министерства труда и социальной политики Республики Тыва; Теорию управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления;
Основы финансового, бухгалтерского и статистического учета в организации социального обслуживания;
Русский язык (деловой стиль);
Основы этики и психологии делового общения;
Основные направления государственной социальной политики, положения стратегий и программ в области социального обслуживания федерального и регионального уровня;
Современные методы организации социального обслуживания населения;
Основы управления персоналом организации;
Организацию учета хозяйственных расходов и денежных средств; методы экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности организации;
Правила охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Кандидат должен обладать следующими профессиональными умениями:
Анализировать данные финансовой и статистической отчетности;
Использовать информационно-коммуникационные технологии, в том числе интернет-ресурсы;
Планировать ресурсное обеспечение в организации (финансовые, технические и кадровые ресурсы);
Применять информационные технологии для контроля за расходованием финансовых средств организации;
Осуществлять консультирование клиентов в рамках компетенции организации в доступной форме, предотвращать возможные конфликтные ситуации;
Проводить публичные выступления, в том числе в средствах массовой информации, по вопросам социального обслуживания населения;
Готовить презентационные и информационно-аналитические материалы, статьи, справки о деятельности организации социального обслуживания, в том числе для печатных и электронных средств массовой информации;
Анализировать социально-экономическую, социально-демографическую ситуацию;
Разрабатывать проекты нормативных и методических документов, необходимых для внедрения современных методов и инструментов оказания социальных услуг.

Документы принимаются до 31 октября 2022 г. адресу: 667010, Республика Тыва, г. Кызыл, ул. Московская, д. 2 (каб. № 115), отдел содействия занятости, в рабочие дни с 09 час. 00 мин. до 18 час. 00 мин. (обеденный перерыв с 13.00 до 14.00), кроме выходных и праздничных дней. Тел: 8(39422)2-1299. Собеседование запланировано на 02 ноября 2022г.